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百舸爭(zhēng)流，奮楫者先丨鐵人公司開展內(nèi)部競(jìng)聘

為加強(qiáng)公司人才隊(duì)伍建設(shè)，拓寬人才選用通道，6月26日下午，佛山市鐵人環(huán)保科技有限公司（下稱“鐵人環(huán)保”）組織開展了場(chǎng)地事業(yè)部副主管職級(jí)崗位內(nèi)部競(jìng)聘。本次競(jìng)聘由鐵人環(huán)保總經(jīng)理黃石光，副總經(jīng)理吳展鵬、企業(yè)管理部、場(chǎng)地事業(yè)部管理者與員工代表作為評(píng)委。

本次競(jìng)聘秉承公平、公正、公開、擇優(yōu)原則，以“工作實(shí)績(jī)+績(jī)效考核”為依據(jù)設(shè)計(jì)參與門檻，并通過“競(jìng)聘演講+經(jīng)營(yíng)及專業(yè)結(jié)構(gòu)化答辯”的方式對(duì)人選作出科學(xué)客觀的評(píng)價(jià)，讓競(jìng)聘人員全面展示各自風(fēng)采。

此次內(nèi)部競(jìng)聘是公司全面落實(shí)員工職業(yè)發(fā)展通道的具體舉措，接下來，鐵人環(huán)保將以此為契機(jī)，繼續(xù)健全選人用人機(jī)制，完善各級(jí)崗位任職資格，推動(dòng)員工“能上能下”，讓富有潛力的員工脫穎而出，在合適的崗位上施展才華，為公司今后的高質(zhì)量發(fā)展提供新動(dòng)力。

競(jìng)聘面試現(xiàn)場(chǎng)

競(jìng)聘人員演講